Geneviève, une expérience enthousiasmante!

Enseignante et formatrice, j’ai voué ma vie professionnelle à l’acquisition de connaissances et à leur transmission à mes étudiants.
Après cette vie passionnante d’enseignante et de chercheur à Centrale Lille, je me suis tournée vers l’accompagnement des cadres en recherche d’emploi et ai participé à la création de la filiale Haut-de-France de l’Avarap. 
J’ai apprécié les valeurs fondamentales de la méthode Avarap que sont l’autonomie, la rigueur, l’exigence, la confiance, le partage, la bienveillance et la sincérité.

Ces qualités ont fait la richesse de l’accompagnement de mes 2 groupes.                                 
Ce sont aussi ces valeurs qui fondent le succès de la méthode  auprès des cadres en questionnement professionnel.
J’ajoute à mon rôle celui de marraine référente et suis maintenant formatrice de parrains et marraines. 
C’est avec enthousiasme que je m’engage au service des Avarapiens.
 

 Marie-Claude, une expérience passionnante!

Gestion des carrières, recrutement, mobilité professionnelle et direction des ressources humaines, ont rythmé ma vie professionnelle. À la fin de mes activités professionnelles, je m'engage dans l’aide aux cadres en recherche d’emploi où je met au service des candidats mes qualités d’écoute et de soutien, appuyées sur mes  moteurs : rendre confiance, faire progresser et donner du sens dans cette recherche du ‘’Graal’’.
Forte de cette expérience, je fais partie de la petite équipe qui décide de lancer l’ AVARAP Hauts de France et participe aux 6 journées de la première formation de marraine qui me font vivre la méthode de l’intérieur et me convaincs de toute son efficacité. Et c’est ainsi que je ‘’marraine’’ le premier groupe  de septembre 2019.
L’implication et l’engagement de chacun des participants, la richesse des échanges et des retours, la bienveillance et l’exigence sont la force du groupe que j'ai accompagné.
 

Odile…celle par qui tout est arrivé !

Au cours d’une carrière pleine de rebondissements, j'ai été successivement, assistante universitaire, chef d’entreprise de négoce, responsable logistique  puis j'ai géré des services clients en VPC, B TO B,  retail et dans un service public. Je suis tout de suite convaincue par  le parcours AVARAP :  j'aurais tant aimé suivre un tel parcours pour y voir clair dans mes changements professionnels ! 
La force du parcours, c'est d'abord le travail de groupe, le regard des autres et l'effet miroir.

Ce qui est super pour les animateurs, c'est de voir l'engagement des participants, leur entr'aide et de les voir avancer dans leurs choix. Bien sûr, il y a du travail personnel pour chacun. Mais les résultats sont là.

Animer un groupe est riche de rencontres,  m'a fait découvrir une méthode de co-développement riche d'enseignement et transposable dans d'autres cadres. J'y ai fait de belles rencontres !